#ソーシャルM＆Aという人生戦略

COLUMN
2024.02.07
Focus On

髙橋史好

concon株式会社   
代表取締役/CEO
「自分のスタンダードから始める」Z世代の経営論 / 髙橋史好×GOZEN布田対談（後編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2024.02.05
Focus On

髙橋史好

concon株式会社   
代表取締役/CEO
インドでJKが見たかっこいい大人像は「起業家」だった / 髙橋史好×GOZEN布田対談（前編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.11.10
Focus On

椿原ばっきー

株式会社エルボーズ   
執行役員
合理的かつヘルシーなM＆Aの舞台裏 / 椿原ばっきー×GOZEN布田対談（中編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.09.28
Focus On

ハヤカワ五味

株式会社ユーグレナ   
サステナブルブランド戦略室ブランドマネージャー
ライフプランよりも大切な「身軽さ」とは何か / ハヤカワ五味×GOZEN布田対談（後編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.08.02
Focus On

坂根千里

株式会社水中   
代表取締役社長
事業承継型の起業には「編集的感性」を / 坂根千里×GOZEN布田対談（後編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2024.02.06
Focus On

髙橋史好

concon株式会社   
代表取締役/CEO
YouTubeチャンネルを2年でM＆A、幸せの定義とは / 髙橋史好×GOZEN布田対談（中編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.11.13
Focus On

椿原ばっきー

株式会社エルボーズ   
執行役員
ローカルとクリエイターの理想的なエコシステムとは？ / 椿原ばっきー×GOZEN布田対談（後編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.11.09
Focus On

椿原ばっきー

株式会社エルボーズ   
執行役員
「熊本クラフトコーラ」で描いたキャリア戦略 / 椿原ばっきー×GOZEN布田対談（前編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.09.26
Focus On

ハヤカワ五味

株式会社ユーグレナ   
サステナブルブランド戦略室ブランドマネージャー
IPOだけが素晴らしい起業じゃない / ハヤカワ五味×GOZEN布田対談（前編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
COLUMN
2023.07.31
Focus On

坂根千里

株式会社水中   
代表取締役社長
スモールビジネスM＆Aを育むための時間軸 / 坂根千里×GOZEN布田対談（中編）
#コラム #M&A / 事業承継 #ソーシャルM＆Aという人生戦略
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2024.02.07
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髙橋史好

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＃プロソーシャルな距離 ＃私のきっかけ ＃編集部より ＃コラム ＃ソーシャルM＆Aという人生戦略

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